Iskanje in ohranjanje najprimernejših delovnih mest na drobno

Vsebina

• Ocenjevanje sebe in potencialnih delodajalcev
• Pristanek Joba
• Ohranjanje zaposlitve
• Ustvarjanje vaše poklicne poti na drobno

Po podatkih Urada za statistiko dela je bilo od junija 2019 v ameriškem maloprodajnem sektorju zaposlenih 5,8 milijona ljudi. Številni med njimi so si želeli ustvariti koristno pot v maloprodaji, ki bi vključevala eno ali več najprimernejših delovnih mest na drobno.

Tisti, ki želijo narediti poklicno pot v trgovini na drobno, morajo biti osredotočeni na kupce in si prislužiti zadovoljstvo, če drugim pomagajo pridobiti stvari, ki jih potrebujejo ali želijo. Če to ne zveni kot vi, bi verjetno morali razmisliti o drugačni izbiri kariere.

Če zveni kot vi, se raje osredotočite na iskanje in rast v nizu delovnih mest na drobno, ki ustrezajo vašim individualnim interesom, vrednotam in življenjskim napovedom. V kratkem bi se lahko zdelo pomembnejše izbrati službo, ki temelji predvsem na nadomestilu ali na kateri trgovina ponuja največji popust za zaposlene - in ta popust je lepa zaposlitev v maloprodaji. Toda na dolgi razdalji so številni delavci kronično nezadovoljni, dokler ne dobijo dela, ki jim zagotavlja osebno izpolnitev - tisto, ki jim najbolj ustreza.

Ocenjevanje sebe in potencialnih delodajalcev

Prvi korak pri iskanju najprimernejše zaposlitve je razmišljanje o tem, kaj vas motivira, osrečuje in vas zanima. Razmislite o svojih vrednotah in ciljih v življenju. Nato se začnite ujemati s prednostnimi nalogami, ki ste jih določili, s tistimi, ki jih imajo prodajalci, ki imajo sedež tam, kjer živite.

Eno mesto za prepoznavanje trgovcev na drobno, ki ponujajo dobra delovna mesta in možnosti za napredovanje in ostajajo zvesti svojim vrednostim in namenom podjetja, je seznam 20 najboljših delovnih mest v trgovini na drobno, ki jih je sestavil Fortune in Odlično mesto za delo. Ponovitev tega letnega seznama za leto 2018 temelji na anonimnih anketah več kot 631 000 ameriških maloprodajnih uslužbencev. Vsaka raziskava je vsebovala več kot 60 vprašanj, katerih namen je bilo količinsko opredeliti izkušnje zaupanja zaposlenih in doseči svoj polni potencial kot del svojega podjetja, ne glede na naziv delovnega mesta. Odlično mesto za delo je obravnavalo tudi mnenja zaposlenih o inovativnosti podjetja in učinkovitosti njihovih voditeljev.

Drug način za prepoznavanje potencialnih delodajalcev je branje spletnih strani prodajalcev, da vidite, kaj pravijo o etiki in ciljih podjetij. Včasih so te izjave samo dobre besede, ki ne odražajo vsakodnevne resničnosti zaposlitve v podjetju. Vendar so dostojno izhodišče za določitev, ali so vsaj navedene prioritete organizacije usklajene z vašimi.

Pristanek Joba

Ko se usedete na nekaj potencialnih delodajalcev, poglejte na strani o delovnih mestih na spletnem mestu podjetij ali osebno vprašajte, ali najemajo.

Pogosto je koristno, da so imeli prejšnje izkušnje na drobno pri prijavi na delo v trgovini, vendar podjetja vedo, da se mora nekdo začeti nekje.

Vaša sposobnost, da pokažete navdušenje nad delom in sklici zaupanja vrednih ljudi, ki lahko potrdijo svoj potencial v maloprodajnem sektorju, lahko nadoknadijo pomanjkanje izkušenj.

Napišite odlično spremno pismo in življenjepis, ki bo usmerjen v določeno delovno mesto, za katero se prijavljate. Spoznajte čim več o podjetju, da boste dobro pripravljeni na razgovor in si boste zastavili inteligentna vprašanja. Prav tako morate prakticirati, da odgovarjate na najpogostejša vprašanja za intervju za prodajo na drobno.

Med razgovori s predstavnikom za človekove pravice in vodjem zaposlitve - ali morda le z lastnikom trgovine, če gre za majhno podjetje - se vedite profesionalno, vendar pokažite željo po delu.

Igrajte si izkušnje, ki presegajo pričakovanja strank, in jasno povejte, da je vaš cilj št. 1 pomagati pokroviteljem.

Preden sprejmete ponudbo za zaposlitev, razmislite, ali je položaj res najbolj primeren za vas. Razmislite o prednostnih nalogah, ki ste si jih zastavili na začetku postopka iskanja zaposlitve in pošteno ocenite, ali se delo in delodajalec ločita z njima. Če jih imajo, vzemite delo. Če ne - in se boste mogli držati nečesa boljšega - ga zavrnite.

Ohranjanje zaposlitve

Ko ste se najbolje odrezali na drobno, je najboljša strategija, da se tega držite vsak dan. Če je organizacija resnično zainteresirana za promocijo najtežjih in najbolj sposobnih delavcev, bodo vaši prispevki opaženi in nagrajeni boste.

Če greste nad tisto, kar zahteva opis vašega delovnega mesta, vas bo podjetje želelo obdržati in vam ponuditi še večje izzive. Vaša zaposlitev bo tako varna, kot jo boste morda lahko opravili v nenehno spreminjajočem se maloprodajnem svetu.

Ustvarjanje vaše poklicne poti na drobno

Ne glede na to, kako dobro nastopate, vaša kariera verjetno ne bo šla naravnost po lestvi enega podjetja. Če se počutite zataknjeni ali vas težko motivira v trenutni službi, je verjetno čas, da poiščete drugje.

Vrnite se na seznam prednostnih nalog in raziskovalnih priložnosti za svoje naslednje najprimernejše maloprodajno delovno mesto - tisto, ki vas bo vodilo na poti najbolje kariere na drobno.