Kako najti zaposlitev v socialnem delu

Video.: Vladana Rančić - Izkušnje s posredniki dela v tujini

Vsebina

Možnosti poklicne poti za socialno delo
Zahteve glede spretnosti, znanja in izkušenj
Izobraževanje
Spretnosti socialnega dela
Kako pridobiti potrebne spretnosti
Kako najti zaposlitev v socialnem delu
Naslovi za socialno delo
A - C
D - L
M - Z

Socialni delavci so zaposleni v različnih okoljih, od šol do bolnišnic. Ljudem pomagajo obvladovati številna vprašanja, kot so zloraba substanc, finance in osebni odnosi.

Nekateri socialni delavci (znani kot klinični socialni delavci) lahko tudi diagnosticirajo in obravnavajo ljudi z duševnimi, vedenjskimi in / ali čustvenimi težavami.

Možnosti poklicne poti za socialno delo

Na voljo so tudi številni drugi poklici za tiste, ki jih zanima socialno delo. Predvideva se, da se bo od leta 2018 do leta 2028 to polje povečalo za 11%, navaja Urad za statistiko dela. To je hitrejša stopnja od povprečja za vse poklice.

Socialni delavci zahtevajo splošno izobrazbo, izkušnje in številne medosebne spretnosti. Tu je nekaj nasvetov, kako pridobiti potrebne izkušnje in veščine za iskanje zaposlitve na področju socialnega dela.

Zahteve glede spretnosti, znanja in izkušenj

Izobraževanje

Večina socialnih delavcev si zasluži vsaj diplomo z diplomo iz socialnega dela. Veliko ljudi po končani fakulteti pridobi magisterij iz socialnega dela.

Programi MSW bodo obravnavali kandidate iz širokega spektra akademskih priprav, če pa je to mogoče, bodo želeli opraviti vsaj nekaj predmetov psihologije, socialnega dela, sociologije ali podobne discipline kot dodiplomski študent.

Spretnosti socialnega dela

Socialni delavci morajo biti skrbniki posameznikov z visoko stopnjo empatije do strank, ki se soočajo z osebnimi, družinskimi in socialnimi težavami. Hkrati morajo vzdrževati čustveno distanco in se izogibati internalizaciji težav svojih strank, da preprečijo izgorelost.

Socialni delavci potrebujejo močne spretnosti poslušanja in svetovanja, da iz strank pridobivajo informacije in jim pomagajo prepoznati občutke in vprašanja, ki motijo odnose in / ali njihovo psihološko dobro počutje.

Socialni delavci morajo imeti analitične spretnosti in sposobnosti reševanja problemov za ocenjevanje situacij s strankami in priporočanje alternativnih strategij za reševanje vprašanj. Potrpežljivost je potrebna za soočanje s strankami, ki se sčasoma upirajo spremembam ali spet zapadejo v kontraproduktivne vzorce vedenja.

Pogosto so potrebne prepričljive sposobnosti, da stranke spodbudijo k potrebnim življenjskim spremembam ali da v imenu strank sodelujejo z zunanjimi agencijami. Tu je popoln seznam pomembnih spretnosti za socialne delavce.

Kako pridobiti potrebne spretnosti

Socialni delavci imajo običajno svoj vzor, da prevzamejo vlogo pomoči. Razmislite o prostovoljstvu z organizacijami v skupnosti kot srednješolcem in študentom, da pokažete svojo skrbno naravo.

Raziščite vloge, ko pomagate drugim v vaši šoli ali v okolici skupnosti, na primer Big Brother / Big Sister, vrstniški svetovalec, življenjski pomočnik ali taborniški svetovalec.

Na zaposlovanje pri socialnem delu bodo močno vplivale percepcije, ki jih imajo delodajalci o vašem medosebnem slogu in komunikacijskih sposobnostih. Odličen način za prikaz teh lastnosti in vzpostavitev dragocenih stikov je z informativnimi intervjuji.

Dosežite družinske prijatelje, alumne, Facebook in LinkedInter lokalne strokovnjake in prosijo za predstavitev socialnih delavcev, ki jih poznajo. Omenite, da se boste do teh posameznikov obrnili po nasvete in predloge o zagonu svoje kariere na tem področju.

Informativni sestanki lahko pogosto pripeljejo do napotitve za delovna mesta in pogovorov, če se s svojimi stiki dobro odrežete.

Poklicna združenja so še eno odlično mesto za začetek povezovanja. Med študijem na fakulteti se pridružite nacionalnemu združenju socialnih delavcev kot študent. Udeležite se konferenc in sestankov, da se srečate z drugimi strokovnjaki. Prostovoljno pomagajte pri konferencah osebja in srečali boste še več koristnih strokovnjakov. Uporabite skupine družabnih omrežij, ki jih je ustanovil NASW, da se povežete s strokovnjaki na spletu.

Za identifikacijo organizacij s poudarkom na vprašanjih, ki vas zanimajo, uporabite imenike za storitve v skupnosti, kot jih ponujajo številne lokalne organizacije United Way ali spletna mesta, kot je Idealist. Do socialnih delavcev se obrnite na uslužbence ali direktorje agencij na informativna posvetovanja kot lokalno strokovno spoznavanje različnih vlog pri socialnem delu.

Z istimi imeniki lahko uporabite tudi za identifikacijo ciljnih organizacij in neposredno zaprosite za delovna mesta, navedena na njihovih spletnih straneh. Drug pristop je posredovanje pisma in nadaljevanje prošenj za razmislek o vseh odprtih položajih za socialno delo pri ciljnih organizacijah, saj nekatera delovna mesta morda niso objavljena na njihovi spletni strani.

Posodobite svoj življenjepis in spremno pismo. Preden začnete prijavljati za delovna mesta, se prepričajte, da je vaš življenjepis posodobljen. Vzemite si čas in napišite ciljno spremno pismo za vsako pozicijo, na katero se prijavite. Če šele začenjate, razmislite o prijavi na pripravništvo za socialno delo in v ta namen napišite življenjepis.

Za iskanje seznamov delovnih mest uporabite specializirana mesta za socialno delo. V Googlu poiščite »socialna dela« ali »zaposlitve socialnih delavcev« in poiščite spletna mesta. Iščite po delovnih mestih, kot so Dejansko in Preprosto najeto po ključnih besedah, kot so "socialni delavec", "mladinski delavec", "svetovalec", "vodja primerov" itd., Da pridobite dodatne sezname. Spodaj najdete seznam pogostih naslovov delovnih mest.